28 julio, 2026

20 mil docentes, tres estados y una apuesta: MetLife y Movimiento STEM+ cierran su programa de capacitación educativa más ambicioso

La iniciativa formó a maestros de preescolar hasta preparatoria en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas; el enfoque de género fue eje transversal

Metlife genérica de pexels movimiento STEM para maestros

No es una cifra menor: 20,251 docentes de educación básica capacitados en metodologías STEM a lo largo de Ciudad de México, Jalisco y Chiapas. Fundación MetLife y Movimiento STEM+ anunciaron la conclusión del programa conjunto que, en colaboración con la Secretaría de Educación Pública, convirtió a miles de maestros de preescolar, primaria y secundaria en facilitadores de aprendizaje basado en la resolución de problemas.

Más allá del taller

El diseño del programa buscó evitar el formato de capacitación única y olvidable. La ruta formativa combinó sesiones presenciales, acompañamiento virtual continuo e implementación real de proyectos dentro del aula, culminando con los llamados Encuentros STEM, espacios donde los propios docentes presentaron resultados obtenidos junto con sus estudiantes.

En paralelo, un grupo más especializado de 239 profesores de nivel medio superior pasó por un proceso formativo con perspectiva de género explícita, orientado a que sus aulas se conviertan en territorios donde niñas y jóvenes encuentren un lugar natural en disciplinas que históricamente les han sido ajenas: pensamiento crítico, alfabetización digital, resolución de problemas y colaboración.

Quiénes pusieron el hombro

La operación involucró a un ecosistema institucional relevante: el Instituto de Educación Media Superior de la Ciudad de México, las secretarías de educación de Jalisco y Chiapas, la Secretaría de Innovación, Ciencia y Tecnología de Jalisco, y el Centro de Investigación y Asesoría Docente (CIADE). No es frecuente ver a organismos estatales de tres entidades coordinarse con una fundación privada y una organización civil bajo un mismo paraguas pedagógico.

Graciela Rojas, presidenta y fundadora de Movimiento STEM+, lo resumió con claridad: los docentes no son el destino final del programa, son el vector. “Este programa permite que las y los docentes se conviertan en agentes de cambio capaces de inspirar a las nuevas generaciones”, declaró.

Desde la Fundación MetLife, su directora Nalleli García encuadró la apuesta dentro de una lógica de largo plazo: dotarles a los jóvenes mexicanos de herramientas para construir un futuro más seguro, en alineación con el pilar de desarrollo de comunidades resilientes que guía el trabajo filantrópico de la aseguradora.

El dato que importa

México enfrenta una brecha estructural en formación STEM. Según datos del INEGI y organismos internacionales, la participación de mujeres en carreras de ciencia e ingeniería sigue por debajo del 35% en el país. Programas como este apuestan a que el cambio empieza antes de la universidad, en el salón de clases donde un maestro bien formado puede cambiar la ecuación.

¿Por qué importa? La alianza público-privada que sostiene este programa —gobierno federal, tres gobiernos estatales, una aseguradora global y una organización civil— ofrece un modelo de escalabilidad poco común en la educación mexicana. La pregunta que queda abierta es si el esfuerzo tendrá continuidad o si los 20 mil docentes capacitados quedarán sin seguimiento institucional.

📚 FUENTES CONSULTADAS

Fundación Metlife - https://www.metlife.com.mx/acerca-de-metlife/fundacion-metlife/<br />

Fotografía: Pexels